Moje budoucnost,
Moje volba
  • 4hodinový projektový den pro školu
  • jednodenní workshop pro děti vašich zaměstnanců
  • dvoudenní zážitkový metodický trénink pro kariérové poradce a učitele
  • metodický seminář pro školy s předáním metodiky k projektovému dnu
Zážitkové kariérové programy pro mládež 13 - 21 let realizované pro školy, firmy a poradce
Pomáhejme žákům a mladým lidem poznávat sebe, své silné stránky a možnosti, které odpovídají jejich talentům a zájmům a které jim nabízí dnešní svět. Podpořme zodpovědné rozhodování a odvahu jít vlastní cestou.

  • Zážitková forma učení a volba povolání hrou. Promýšlený, v praxi ověřený program, který rozvijí návyk samostatného rozhodování o své profesní budoucnosti v kontextu celého života.
  • Aktivní zapojení bez nudných přednášek. Místo pasivního poslouchání diskuze, hry a experiment, mini projekty a řešení úkolů spojené s kariérovým rozhodováním, ale i obdobím dospívání.
  • Různé formy realizace. Možnost realizace přímo na školách formou 4hod. projektových dnů, mimo školu formou celodenních programů pro žáky - děti vašich zaměstnanců, nebo vaše mladé klienty.
  • Proškolení a předání metodiky pro samostatnou práci. Možnost proškolení vašich lektorů nebo učitelů pro realizaci programu ve vaší škole nebo organizaci.
  • Smysluplné, moderní a prakticky zaměřené vzdělávání, které má skutečný dopad na život mladých lidí.
Programy realizované ve školách a mimo školu v číslech od roku 2016
realizováno programů formou projektových dnů ve školách
proškolených v rámci seminářů, školení
a webinářů pro kariérové poradce
našlo podporu, nástroje a inspiraci pro kariérové poradenství a vzdělávání
8. a 9. tříd základních škol se již zúčastnilo tohoto programu
3000+ žáků
100+ tříd
1000+ účastníků
1000+ škol
1. Práce vs. koníček
Co lidé očekávají od práce? A proč chodí do práce, která je nebaví? Jaký vliv mají očekávání od budoucí práce na to, jaké vzdělání si nakonec vybíráme? A proč umíme vybírat koníčky, ale neumíme si vybírat povolání?
2. Úspěšný člověk
Přemýšleli jste o tom, jaký člověk je úspěšný? Co je úspěch - peníze nebo spokojenost? Je vůbec potřeba si vybrat? A proč si štěstí za peníze nekoupíš? Jak naše představy o úspěšnosti zkreslují sociální stereotypy? A jaký vliv mají na výběr budoucího povolání?
3. Umím a chci
Proč se říká, že rozhodnutí jsou důležitější než naše schopnosti? Jak poznat, že se hodíme na povolání, které si vybíráme? A proč se toto povolání hodí pro nás? A jak se vyznat v povoláních budoucnosti? Je opravdu důležité v práci dělat to, co baví? A jak najít takovou práci?
4. Zodpovědně volím
Co napáchá strach udělat chybu? Co odlišuje opravdu úspěšné a spokojené lidi? A co znamená skutečná zodpovědnost? Na příkladu příběhu s nečekaným koncem navrhneme algoritmus správné volby, kterým se budeme řídit nejen při výběru povolání.
Co program nabízí
  • Praktické sebepoznání a dovednosti pro život a budoucí profesní uplatnění.
  • Aktivaci zájmu, zvýšení motivace a sebevědomí v složitém rozhodování
  • Moderní metody, zajímavé hry a aktivity a přístup, který opravdu funguje v komunikaci s Gen Z
  • Promýšlené metodické postupy, které dovolují realizovat program i bez hlubokých znalostí kariérových teorií
  • "Odnesl jsem si spoustu věcí – líp se učit a jít do práce, co mě baví. Byli bychom rádi, kdybyste znovu přišla a dali bychom si to celé znovu. Když jste poprvé přišla, myslel jsem si, že práce s Vámi nás nebude bavit, ale celá třída se zabavila. Máme Vás moc rádi. Máme Vás moc rádi a držíme Vám palce ve Vaší práci."
    Honzík T., 8. třída základní školy, Česká Lípa
    o projektovém dni "Moje budoucnost, moje volba"
    (foto je ilustrační)
  • “Vedla jsem teď pro naše deváťáky projektový den od Vás - Moje budoucnost, moje volba. Velice se to vydařilo, a to jen díky tomu, že metodika je úžasně propracovaná a navádějící. Máte ji moc pěkně zpracovanou. Obdivuji Vaši píli a trpělivost a děkuji za vždy moc milou spolupráci.”
    zástupce ředitelky, kariérová poradkyně, ZŠ Těšany u Brna
    o projektovém dni "Moje budoucnost, moje volba"
    (foto je ilustrační, jméno je pozměněno)
Možné formy spolupráce
    • Program připravím a zrealizuji přímo u vás formou čtyřhodinového projektového dne nebo celodenního zážitkového programu.
    • Maximální počet účastníků celodenního programu je 15 osob, u školních tříd je maximum 25 žáků.
    • Celodenní program lze uskutečnit i pro věkově smíšenou skupinu (např. žáky posledních ročníků ZŠ společně se středoškoláky, nebo středoškoláky s vysokoškoláky).
    • Pro realizaci programu není nutná žádná předchozí příprava žáků.
    • Na program lze navázat individuálními kariérovými konzultacemi nebo ho doplnit o dotazníky silných stránek.
    POPTAT TUTO MOŽNOST
    • Formou proškolení odborníků vám předám kompletní metodiku realizace programu jako hotového produktu.
    • Formát a délka školení. 2 až 5denní trénink – v závislosti na zvolené formě programu. Jednodenní školení (8 hodin) – v případě předání metodiky pro projektový den ve škole (určeno pro pedagogický sbor, skupina maximálně do 10 osob).
    • Co v obou případech získáte. Kompletní metodiku v digitální podobě, která obsahuje: podrobný scénář programu a minutovník, metodická doporučení a další důležité informace pro realizaci, autorské pomůcky (karty Království povolání, Povolání budoucnosti a karty silných stránek).
    POPTAT TUTO MOŽNOST
  • 10+ let v kariérovém poradenství a vzdělávání mládeže, spolupráce s mnoha školami a institucemi (600+ škol, viz mapa)
  • individuální a skupinové kariérové poradenství mládeže se zaměřením na výběr dalšího vzdělávání (SŠ, VŠ, přestupy apod.)
  • lektorská činnost od roku 2017 v rámci Smartee a ve spolupráci s dalšími organizacemi (NIDV (dnes NPI), Středisko služeb školám (dnes VIM), MAPy, Pedagogická fakulta UK, CCV Pardubice, Eduqa Quality aj.)
  • 28 let profesních zkušeností v různých rolích (jednatelka dvou soukromých společností ve stavebnictví, kouč a mentorka startupu (CzechInvest / Czechekosystem), zkušenosti ve firemních financích a projektovém řízení, personalistice, marketingu, IT a vývoji software, poradenství a vzdělávání, certifikovaný manažer kvality ISO 9001)

1000+
účastníků seminářů
v kariérovém poradenství
Mapa škol (metodiky, projektové dny, účastníci školení)
10+ let
3000+
podpořených teenagerů
V médiích
koučka, mentorka, lektorka kariérového rozvoje, autorka metodik a projektu Smartee od roku 2016 (bez dotací a grantů)